Найти :
Найденные результаты с ключевым словом : "Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3376 "О внесении изменения в постановление администрации города от 27.07.2012 № 2171"".

Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3376 "О внесении изменения в постановление администрации города от 27.07.2012 № 2171"

Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3376
"О внесении изменения в постановление администрации города от 27.07.2012 № 2171"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 октября 2013 г. № 3376

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОТ 27.07.2012 № 2171

В целях приведения муниципального правового акта в соответствие с действующим законодательством постановляю:
1. Внести в постановление администрации города от 27.07.2012 № 2171 "Об утверждении Административного регламента предоставления муниципальной услуги "Назначение и выплата пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула" изменение: приложение изложить в новой редакции (приложение).
2. Пресс-центру (Павлинова Ю.С.) разместить постановление на официальном Интернет-сайте города Барнаула.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города по социальной политике Артемова А.В.

Первый заместитель
главы администрации города,
руководитель аппарата
П.Д.ФРИЗЕН

Приложение
к Постановлению
администрации города
от 31 октября 2013 г. № 3376

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ "НАЗНАЧЕНИЕ
И ВЫПЛАТА ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ
ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОРОДА БАРНАУЛА,
ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ
МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ И ДОЛЖНОСТИ В ОРГАНАХ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ И УПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА"

Административный регламент предоставления муниципальной услуги "Назначение и выплата пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула" на территории городского округа - города Барнаула Алтайского края (далее - Регламент) разработан в целях повышения качества предоставления и доступности муниципальной услуги, создания комфортных условий для получателей муниципальной услуги.
Регламент определяет сроки, требования, условия предоставления и последовательность действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по назначению и выплате пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула.

I. Общие положения

1. Предмет регулирования Регламента

Регламент регулирует общественные отношения, возникающие в связи с назначением и выплатой пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула.

2. Категории получателей муниципальной услуги

Получателями муниципальной услуги являются лица, получающие трудовую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации, замещавшие:
а) муниципальные должности на постоянной основе: главы города, председателя Барнаульской городской Думы, депутата Барнаульской городской Думы, члена избирательной комиссии муниципального образования города;
б) должности муниципальной службы города Барнаула (муниципальные должности муниципальной службы города Барнаула) (далее - лица, замещавшие должности муниципальной службы);
в) должности в органах государственной власти и управления города в период существования СССР и РСФСР (далее - лица, замещавшие должности в органах государственной власти и управления), установленные Перечнем должностей в органах государственной власти и управления для назначения ежемесячной доплаты к пенсии (приложение 1 к Положению о порядке назначения, индексации и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула, утвержденному решением Барнаульской городской Думы от 09.10.2012 № 847);
г) уполномоченные представители указанных лиц (далее - заявители).

3. Порядок информирования заинтересованных лиц
о правилах предоставления муниципальной услуги

3.1. Предоставление муниципальной услуги осуществляется комитетом по социальной поддержке населения города Барнаула (далее - Комитет).
3.2. Сведения о месте нахождения Комитета, графике работы, графике приема граждан, почтовом адресе для направления обращений, о телефонных номерах и адресах электронной почты для направления обращений размещены на официальном Интернет-сайте города Барнаула - http://www.barnaul.org, на информационном стенде Комитета и в приложении 1 к Регламенту.
3.3. Сведения об органах администрации города и иных органах местного самоуправления, участвующих в предоставлении муниципальной услуги:
3.3.1. В предоставлении муниципальной услуги участвует комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула.
Сведения о месте нахождения комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, графике работы, почтовом адресе для направления обращений, о телефонных номерах и адресах электронной почты для направления обращений размещены на официальном Интернет-сайте города Барнаула - http://www.barnaul.org, на информационном стенде Комитета и в приложении 2 к Регламенту.
3.3.2. В предоставлении муниципальной услуги участвует комитет по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула.
Сведения о месте нахождения комитета по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула, графике работы, почтовом адресе для направления обращений, о телефонных номерах и адресах электронной почты для направления обращений размещены на официальном Интернет-сайте города Барнаула - http://www.barnaul.org, на информационном стенде Комитета и в приложении 3 к Регламенту.
Запрещается требовать от заявителя осуществления действий, в том числе согласований, необходимых для получения муниципальной услуги и связанных с обращением в иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации, за исключением получения услуг, включенных в Перечень услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления муниципальных услуг на территории города Барнаула.
3.4. Муниципальная услуга может быть получена заявителем путем подачи заявления в Комитет, Краевое автономное учреждение "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Алтайского края" (далее - МФЦ), с использованием федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) и муниципальной автоматизированной информационной системы "Электронный Барнаул" (далее - городской портал) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (адреса порталов указаны в приложении 8 к Регламенту).
Информация о месте нахождения, графике работы МФЦ, адрес интернет-сайта МФЦ, адрес электронной почты, контактный телефон центра телефонного обслуживания МФЦ размещены на информационном стенде Комитета и в приложении 4 к Регламенту.
3.5. Информация по вопросам предоставления муниципальной услуги является открытой и общедоступной, может быть получена гражданами лично посредством письменного и (или) устного обращения, через электронную почту в Комитет, на официальном Интернет-сайте города Барнаула, на информационных досках в залах приема заявителей Комитета, МФЦ, в центре телефонного обслуживания МФЦ, а также при личном обращении заявителя в МФЦ, на интернет-сайте МФЦ, на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и городском портале.
В случае предоставления муниципальной услуги в электронной форме информация по вопросам ее предоставления может быть получена путем отправки сообщения в Личный кабинет заявителя на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) или городском портале, в зависимости от того, с какого портала в Комитет поступило обращение, либо, по желанию заявителя, путем СМС оповещения, посредством отправления сообщения на его электронный адрес.
В предоставлении муниципальной услуги Комитет взаимодействует с кредитными учреждениями и управлением Федеральной почтовой связи Алтайского края - филиала ФГУП "Почта России".
3.6. Информация для заявителей об их праве на судебное обжалование действий (бездействия) и решений, принятых (осуществляемых) в ходе предоставления муниципальной услуги, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Заявитель имеет право в судебном порядке обжаловать действия (бездействие) и решения, принятые (осуществляемые) Комитетом в ходе предоставления муниципальной услуги, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

II. Стандарт предоставления муниципальной услуги

1. Наименование муниципальной услуги

Назначение и выплата пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула.

2. Наименование органа, предоставляющего
муниципальную услугу

Предоставление муниципальной услуги "Назначение и выплата пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула" осуществляет Комитет.

3. Результат предоставления муниципальной услуги

Конечным результатом предоставления муниципальной услуги является ежемесячная денежная выплата лицам, имеющим на нее право, либо письменный отказ в ее предоставлении.

4. Срок предоставления муниципальной услуги

Решение о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, ежемесячной доплаты к пенсии (далее - пенсия за выслугу лет, доплата к пенсии) оформляется распоряжением администрации города в 30-дневный срок со дня подачи заявления на основании заключения комиссии по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Распоряжение администрации города о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии и заверенные копии документов заявителя в течение 3 рабочих дней направляются в Комитет. Приказ председателя Комитета об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии издается в течение 10 рабочих дней со дня поступления распоряжения администрации города об установлении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Комитет осуществляет выплату пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии в течение 60 дней со дня подачи заявления, далее ежемесячно. Приказ председателя Комитета о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии принимается в течение 10 рабочих дней с момента выявления обстоятельств, указанных в пунктах 8.2 и 8.3 раздела II настоящего Регламента. Приказ председателя Комитета о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии принимается в течение 10 рабочих дней с момента подачи заявителем соответствующего заявления с документами, указанными в пункте 8.4 раздела II настоящего Регламента. Возобновление выплаты производится в течение 30 рабочих дней со дня издания соответствующего приказа, далее ежемесячно. Приказ председателя Комитета об увеличении (перерасчете, индексации) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии принимается в течение 20 рабочих дней со дня вступления в силу решения Барнаульской городской Думы о повышении должностных окладов муниципальных служащих, денежного вознаграждения лиц, замещающих выборные муниципальные должности, на основании сведений о размерах среднемесячного денежного содержания получателей пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, предоставленных комитетом по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула, либо со дня поступления сведений об изменении размера трудовой пенсии по старости (инвалидности) из органов Пенсионного фонда Российской Федерации. Выплата пересчитанной суммы пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии производится Комитетом в течение 20 рабочих дней со дня издания соответствующих приказов, далее ежемесячно.

5. Правовые основания для предоставления
муниципальной услуги

Предоставление муниципальной услуги "Назначение и выплата пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула" осуществляется в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:
Конституцией Российской Федерации;
Бюджетным кодексом Российской Федерации;
Трудовым кодексом Российской Федерации;
Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";
Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";
Федеральным законом от 27.07.2010 № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг";
законом Алтайского края от 07.12.2007 № 134-ЗС "О муниципальной службе в Алтайском крае";
законом Алтайского края от 10.10.2011 № 130-ЗС "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Алтайском крае";
Уставом городского округа - города Барнаула Алтайского края;
решением Барнаульской городской Думы от 29.08.2006 № 412 "Об утверждении Положения о комитете по социальной поддержке населения города Барнаула";
решением Барнаульской городской Думы от 09.10.2012 № 847 "Об утверждении Положения о порядке назначения, индексации и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула";
постановлением администрации города Барнаула от 20.06.2008 № 1760 "Об утверждении Положения о комиссии по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, ежемесячной доплаты к пенсии".

6. Исчерпывающий перечень документов, необходимых
в соответствии с законодательными или иными нормативными
правовыми актами для предоставления муниципальной услуги,
с разделением на документы и информацию, которые заявитель
должен представить самостоятельно, и документы, которые
заявитель вправе представить по собственной инициативе,
так как они подлежат представлению в рамках
межведомственного информационного взаимодействия

6.1. Основанием для предоставления муниципальной услуги является представленное в письменной или электронной форме в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, МФЦ либо в электронной форме через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) и городской портал заявление (приложение 5 к Регламенту).
6.2. Заявитель прикладывает к заявлению следующие документы:
паспорт (оригинал и копия);
справку о размере назначенной трудовой пенсии по старости (инвалидности) на месяц обращения, выданную органом, осуществляющим выплату пенсии по старости (инвалидности);
трудовую книжку и иной документ, подтверждающий стаж муниципальной службы, исполнение соответствующих должностных полномочий (военный билет и другое) (оригинал и копия).
При направлении заявления по почте документы, прилагаемые к нему, предоставляются в виде нотариально заверенных копий. Днем их подачи считается дата отправления на почтовом штемпеле.
Документы, не указанные в настоящем перечне, не могут быть затребованы у заявителя.
Все документы, прилагаемые к заявлению, предоставляются в подлинниках (для сверки) и в копиях. Сверка производится немедленно, после чего подлинники возвращаются заявителю лицом, принимающим документы. Копии документов после проверки их соответствия оригиналам заверяются лицом, принимающим документы. В случае подачи заявления (запроса) в электронной форме через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) или городской портал к заявлению прикрепляются отсканированные копии документов в формате, исключающем возможность редактирования, заверенные электронно-цифровой подписью лица, подписавшего документ, уполномоченного лица органа, выдавшего документ, или электронной цифровой подписью нотариуса. Каждый отдельный документ должен быть загружен в виде отдельного файла. Количество файлов должно соответствовать количеству документов, направляемых для получения муниципальной услуги, а наименование файлов должно позволять идентифицировать документ.
В рамках межведомственного взаимодействия запрос документов не осуществляется.
Копия заявления с приложением копий необходимых документов (заверенных комитетом по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула) передаются в Комитет.

7. Исчерпывающий перечень оснований для отказа в
приеме документов, необходимых для предоставления
муниципальной услуги

Заявление, поступившее в Комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, подлежит обязательному приему.

8. Исчерпывающий перечень оснований для отказа
(прекращения, приостановления, возобновления, увеличения,
пересчета, индексации) предоставления муниципальной услуги

8.1. Заявителю отказывается в предоставлении муниципальной услуги по следующим основаниям:
а) замещение лицом государственных или муниципальных должностей, а также нахождение на государственной или муниципальной службе;
б) назначение лицу пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, ежемесячного пожизненного содержания или дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения в соответствии с законодательством Российской Федерации, субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления по тем же основаниям, которые предусмотрены Положением о порядке назначения, индексации и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула, утвержденным решением Барнаульской городской Думы от 09.10.2012 № 847;
в) непредоставление документов, указанных в пунктах 6.1 и 6.2 раздела II настоящего Регламента;
г) предоставление документов, содержащих недостоверные сведения;
д) несоответствие заявителя категориям получателей пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
8.2. Заявителю прекращается предоставление муниципальной услуги по следующим основаниям:
а) в случае смерти лица;
б) в случае признания лица в установленном порядке умершим или безвестно отсутствующим;
в) в случае назначения лицу пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, ежемесячного пожизненного содержания или дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения в соответствии с законодательством Российской Федерации, субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления по тем же основаниям, которые предусмотрены Положением о порядке назначения, индексации и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной власти и управления города Барнаула, утвержденным решением Барнаульской городской Думы от 09.10.2012 № 847.
8.3. Заявителю приостанавливается предоставление муниципальной услуги:
а) на период замещения лицом государственных или муниципальных должностей, а также на период нахождения на государственной службе или муниципальной службе;
б) в случае утраты лицом права на получение трудовой пенсии по инвалидности (если лицу не назначена трудовая пенсия по старости).
8.4. Заявителю возобновляется выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии при изменении обстоятельств, предусмотренных пунктом 8.3 раздела II настоящего Регламента, на прежних условиях на основании заявления о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, предоставленного в Комитет с приложением следующих документов (либо их нотариально заверенных копий):
трудовая книжка - в случае приостановления пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии в соответствии с подпунктом "а" пункта 8.3 настоящего Регламента;
справки о размере трудовой пенсии по старости (инвалидности) - в случае приостановления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии в соответствии с подпунктом "б" пункта 8.3 настоящего Регламента.
8.5. Заявителю увеличивается (пересчитывается, индексируется) выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии:
а) в связи с повышением денежного содержания по замещавшейся заявителем должности;
б) при изменении размера трудовой пенсии по старости (инвалидности).

9. Размер платы, взимаемой с заявителя при предоставлении
муниципальной услуги, и способы ее взимания в случаях,
предусмотренных федеральными законами, принимаемыми
в соответствии с иными нормативными правовыми актами,
непосредственно регулирующими предоставление
муниципальной услуги

Предоставление муниципальной услуги осуществляется безвозмездно.

10. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче
заявления о предоставлении муниципальной услуги и при
получении результата предоставления муниципальной услуги

10.1. Срок ожидания заявителя в очереди при подаче заявления о предоставлении муниципальной услуги в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула не должен превышать 15 минут.
10.2. Срок ожидания заявителя в очереди при получении письменного отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии в комитете по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула не должен превышать 15 минут.

11. Срок регистрации заявления заявителя
о предоставлении муниципальной услуги

Заявление, поступившее в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, подлежит обязательной регистрации в течение 1 дня с момента поступления заявления с пакетом документов.

12. Требования к помещениям, в которых предоставляется
муниципальная услуга, к местам ожидания, местам для
заполнения заявления о предоставлении муниципальной
услуги, информационным стендам с образцами их заполнения
и перечнем документов, необходимых для предоставления
муниципальной услуги

12.1. Помещение, в котором осуществляется прием заявителей, должно обеспечивать:
комфортное расположение заявителя и должностного лица комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула;
возможность и удобство оформления заявителем письменного заявления;
доступ к основным нормативным правовым актам, регламентирующим полномочия и сферу компетенции комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула.
12.2. Вход и передвижение по помещению, в котором проводится личный прием, не должны создавать затруднений для лиц с ограниченными возможностями.
12.3. Информирование заявителей по предоставлению муниципальной услуги в части факта поступления заявления, его входящих регистрационных реквизитов, наименования органа местного самоуправления, ответственного за его исполнение, осуществляет специалист комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула.

13. Показатели доступности и качества муниципальной услуги

13.1. Заявитель на стадии рассмотрения его заявления в комитете по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула имеет право:
предоставлять дополнительные документы и материалы по рассматриваемому заявлению либо обращаться с просьбой об их истребовании;
знакомиться с документами и материалами, касающимися рассмотрения заявления, если это не затрагивает права, свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и материалах не содержатся сведения, составляющие государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну;
получать уведомление о переадресации заявления в орган местного самоуправления или должностному лицу, в компетенцию которого входит разрешение поставленных в заявлении вопросов;
обращаться с заявлением о прекращении рассмотрения заявления;
осуществлять иные действия, не противоречащие настоящему Регламенту и законодательству Российской Федерации.
13.2. Должностные лица комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула обеспечивают:
объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение письменных заявлений, в случае необходимости с участием заявителей, направивших заявление;
получение необходимых для рассмотрения письменных заявлений, документов и материалов в других органах местного самоуправления и у иных должностных лиц, за исключением судов, органов дознания и органов предварительного следствия.
13.3. Конфиденциальные сведения, ставшие известными должностным лицам комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула при рассмотрении заявлений получателей муниципальной услуги, не могут быть использованы во вред этим получателям муниципальной услуги.
13.4. Показателями качества предоставления муниципальной услуги являются: правомерность принимаемых решений в результате оказания муниципальной услуги, своевременность оказания муниципальной услуги.

Показатели доступности и качества муниципальной услуги

------------------------------------------T-------------------T-----------¬
¦ Показатели качества и доступности ¦ Целевое значение ¦ Целевое ¦
¦ муниципальной услуги ¦ показателя в ¦ значение ¦
¦ ¦ ¦показателя ¦
¦ ¦ ¦ в ¦
¦ +---------T---------+последующие¦
¦ ¦ 2013 г. ¦ 2014 г. ¦ годы ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦ 1. Своевременность ¦
+-----------------------------------------T---------T---------T-----------+
¦1.1. % (доля) случаев предоставления¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦услуги в установленный срок с момента¦ ¦ ¦ ¦
¦сдачи документа ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦ 2. Качество ¦
+-----------------------------------------T---------T---------T-----------+
¦2.1. % (доля) заявителей, удовлетворенных¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦качеством процесса предоставления услуги ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦2.2. % (доля) случаев правильно¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦оформленных документов должностным лицом¦ ¦ ¦ ¦
¦(регистрация) ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦ 3. Доступность ¦
+-----------------------------------------T---------T---------T-----------+
¦3.1. % (доля) заявителей, удовлетворенных¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦качеством и информацией о порядке¦ ¦ ¦ ¦
¦предоставления услуги ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦3.2. % (доля) заявителей, считающих, что¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦предоставленная информация об услуге в¦ ¦ ¦ ¦
¦сети Интернет доступна и понятна ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦ 4. Процесс обжалования ¦
+-----------------------------------------T---------T---------T-----------+
¦4.1. % (доля) обоснованных жалоб к общему¦0,07 - 0%¦0,05 - 0%¦ 0,02 - 0% ¦
¦количеству обслуженных заявителей по¦ ¦ ¦ ¦
¦данному виду услуг ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦4.2. % (доля) обоснованных жалоб,¦0,07 - 0%¦0,05 - 0%¦ 0,02 - 0% ¦
¦рассмотренных и удовлетворенных в¦ ¦ ¦ ¦
¦установленный срок ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦4.3. % (доля) заявителей, удовлетворенных¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦существующим порядком обжалования ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦4.4. % (доля) заявителей, удовлетворенных¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦сроками обжалования ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+---------+---------+-----------+
¦ 5. Вежливость ¦
+-----------------------------------------T---------T---------T-----------+
¦5.1. % (доля) заявителей, удовлетворенных¦85 - 90% ¦90 - 95% ¦ 98 - 100% ¦
¦вежливостью должностных лиц ¦ ¦ ¦ ¦
L-----------------------------------------+---------+---------+------------

14. Иные требования, в том числе учитывающие
особенности предоставления муниципальной услуги в
многофункциональном центре и особенности предоставления
муниципальной услуги в электронной форме

14.1. Обеспечение возможности получения заявителями информации о предоставляемой муниципальной услуге на официальном сайте: www.barnaul.org, интернет-сайте МФЦ, на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и городском портале.
14.2. Обеспечение возможности получения и копирования заявителями на официальном сайте: www.barnaul.org, на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и городском портале.

III. Состав, последовательность и сроки выполнения
административных процедур, требования к порядку их
выполнения, в том числе особенности выполнения
административных процедур в электронной форме

1. Состав, последовательность и сроки выполнения
административных процедур

Оказание муниципальной услуги включает в себя следующие административные процедуры, представленные в виде блок-схемы (приложение 6 к Регламенту):
1.1. Обращение гражданина в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, МФЦ с пакетом документов для назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
1.2. Регистрация обращения;
1.3. Заключение комиссии по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии:
а) о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
б) об отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
1.4. Подготовка распоряжения администрации города Барнаула о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
1.5. Письменное уведомление получателя о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
1.6. Расчет среднемесячного денежного содержания (комитет по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула);
1.7. Издание приказа председателя Комитета:
а) об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии с уведомлением заявителя;
б) о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
в) о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
г) об увеличении (пересчете, индексации) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
1.8. Подготовка выплатных документов и их доставка в управление Федеральной почтовой связи Алтайского края - филиала ФГУП "Почта России" и кредитные учреждения.

2. Требования к порядку выполнения административных
процедур, особенности выполнения административных
процедур в электронной форме

2.1. Заявитель обращается в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, МФЦ с пакетом документов для предоставления пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является обращение заявителя с заявлением в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула, МФЦ с приложением документов, необходимых для подтверждения права на предоставление пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
При обращении заявителя через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) или городской портал заявка регистрируется в Комитете датой поступления обращения с учетом очередности их поступления. В случае поступления обращения в электронной форме после завершения рабочего дня или в выходной день заявление регистрируется в начале следующего рабочего дня в последовательности поступления заявок в нерабочее время.
При обращении заявителя в комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула специалист, в функции которого входит прием документов:
а) устанавливает предмет обращения заявителя, проверяет документ, удостоверяющий личность заявителя;
б) проверяет соответствие предоставленных документов, удостоверяясь, что:
тексты документов написаны разборчиво;
фамилии, имена и отчества (последнее - при наличии) написаны полностью;
в документах нет подчисток, приписок, зачеркнутых слов и иных неоговоренных исправлений;
документы не имеют серьезных повреждений, наличие которых не позволяет однозначно истолковать их содержание;
в) сличает предоставленные экземпляры оригиналов и копий документов, удостоверяет своей подписью об их соответствии подлинным экземплярам.
При отсутствии у заявителя заполненного заявления или при неправильном его заполнении оно заполняется лично заявителем в присутствии специалиста комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула. При наличии обстоятельств, не позволяющих заявителю самостоятельно заполнить заявление, специалист комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула собственноручно заполняет заявление, оказывая помощь заявителю.
Во всех случаях в заявлении проставляется личная подпись заявителя.
Результатом процедуры является принятый пакет документов. Срок проведения процедуры - 1 день с момента поступления заявления с пакетом документов.
2.2. Обращение гражданина регистрируется.
Основанием для начала процедуры является принятый пакет документов.
Специалист комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула вносит в журнал регистрации заявлений на назначение пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии (далее - "Журнал комитета по кадрам") запись о приеме документов.
Результатом процедуры является зарегистрированный пакет документов. Срок проведения процедуры - 1 день с момента поступления заявления с пакетом документов.
2.3. Комиссия по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии (комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула) готовит заключение:
а) о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является принятое заявление с зарегистрированным пакетом документов.
После рассмотрения предоставленных документов комиссия по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии готовит заключение об установлении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, которое направляется главе администрации города для принятия решения о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
б) об отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является наступление обстоятельств, указанных в пункте 8.1 раздела II настоящего Регламента.
Комиссия по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии готовит заключение об отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, которое направляется главе администрации города для принятия решения о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Результатом проведения процедуры является заключение комиссии, направленное главе администрации города для принятия решения о назначении либо об отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в течение 15 дней с момента приема заявления.
2.4. Подготовка распоряжения администрации города Барнаула о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является принятое главой администрации города решение о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Комитет по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула на основании принятого главой администрации города решения о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии готовит распоряжение администрации города о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Распоряжение администрации города Барнаула о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии содержит:
- фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- сведения о заявителе: число, месяц, год рождения;
- адрес регистрации по месту жительства;
- стаж муниципальной службы по замещаемой ранее должности;
- процент среднемесячного денежного содержания;
- дату назначения либо отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- основание для отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии (в случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии);
- подпись главы администрации города.
Распоряжение администрации города Барнаула о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, а также заверенные копии документов заявителя в течение 3 рабочих дней направляются в Комитет.
Результатом процедуры является распоряжение администрации города Барнаула о назначении либо отказе в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в 30-дневный срок со дня подачи заявления на основании заключения комиссии по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
2.5. Заявитель письменно уведомляется о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является принятое решение о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Уведомление о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии направляется заявителю комитетом по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула. В данном уведомлении указывается:
- дата принятия решения о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- адрес заявителя;
- основание отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии (в случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии);
- порядок обжалования решения об отказе в назначении выплаты (в случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии).
Уведомление регистрируется в журнале регистрации исходящей корреспонденции. Уведомление направляется заказным письмом по почте, по электронной почте или в форме сообщения в Личный кабинет на Едином портале государственных или муниципальных услуг (функций) или городском портале, в зависимости от того, с какого портала в Комитет поступило обращение от заявителя.
Результатом процедуры является письменное уведомление о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, либо возвращение заявителю предоставленных документов с письменным отказом. Срок проведения процедуры - в течение 5 рабочих дней с момента издания распоряжения администрации города о назначении (об отказе в назначении) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
2.6. Комитет по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула осуществляет расчет среднемесячного денежного содержания.
Основанием для начала процедуры является распоряжение администрации города Барнаула о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Результатом процедуры является письменная информация о размере среднемесячного денежного содержания лица на день обращения. Данная информация предоставляется комитетом по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула в Комитет. Срок проведения процедуры - в течение 5 рабочих дней с момента издания распоряжения администрации города о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
2.7. Председатель Комитета издает приказ:
а) об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры являются поступившие в Комитет:
- распоряжение администрации города Барнаула о назначении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- заверенные копии документов заявителя, переданные комитетом по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула;
- письменная информация о размере среднемесячного денежного содержания, поступившая из комитета по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула.
Ведущий экономист централизованной бухгалтерии Комитета (далее - ведущий экономист) вводит в программный комплекс "Городские выплаты" информацию по установленной форме, содержащуюся в предоставленных документах, и готовит проект приказа председателя Комитета об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Приказ председателя Комитета об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии должен содержать:
- наименование Комитета;
- дату издания приказа и номер личного дела получателя;
- фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- сведения о заявителе: число, месяц, год рождения, паспортные данные;
- адрес регистрации по месту жительства;
- дату назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- размер среднемесячного денежного содержания;
- процент от среднемесячного денежного содержания;
- размер пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- способ выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- подпись ведущего экономиста.
Ведущий экономист формирует в отношении заявителя личное дело, в которое приобщаются документы, связанные с назначением пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Личное дело формируется на каждого получателя пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Личное дело представляет собой сброшюрованный комплект документов, на основании которых назначена пенсия за выслугу лет, доплата к пенсии.
Руководитель группы учета централизованной бухгалтерии Комитета (далее - Руководитель группы учета), в функции которого входит осуществление контроля за правильностью и законностью определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, прекращения (приостановления, возобновления, увеличения, пересчета, индексации) предоставления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии проверяет сформированное личное дело:
- на наличие заверенных копий всех необходимых документов;
- на наличие заявления и заполнение всех необходимых граф заявления;
- на правомерность определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- на размер пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- на срок назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний Руководитель группы учета ставит свою подпись в графе "проверил" в приказе председателя Комитета об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии и передает проверенное личное дело председателю Комитета либо заместителю председателя Комитета.
Председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета проверяет личное дело получателя:
- на наличие заверенных копий всех необходимых документов;
- на заполнение всех имеющихся граф заявления;
- на правомерность определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- на размер пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета ставит в приказе свою подпись и возвращает личное дело ведущему экономисту, который заверяет документ печатью Комитета.
Результатом процедуры является изданный приказ председателя Комитета об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в течение 10 рабочих дней со дня поступления распоряжения администрации города об установлении пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
б) о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры является наступление обстоятельств, указанных в пунктах 8.2 и 8.3 раздела II настоящего Регламента.
Ведущий экономист готовит проект приказа председателя Комитета о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Приказ о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии должен содержать:
- наименование органа, предоставляющего муниципальную услугу;
- дату издания приказа о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- номер личного дела получателя пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- сведения о заявителе: число, месяц, год рождения, паспортные данные;
- адрес регистрации по месту жительства;
- основание прекращения (приостановления) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- дату, с которой прекращается (приостанавливается) выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- подпись ведущего экономиста.
Руководитель группы учета, в функции которого входит осуществление контроля за правильностью и законностью определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, прекращения (приостановления, возобновления, увеличения, пересчета, индексации) предоставления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии проверяет личное дело на правомерность прекращения (приостановления) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний Руководитель группы учета ставит свою подпись в графе "проверил" в изданном приказе о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии и передает проверенное личное дело председателю Комитета либо заместителю председателя Комитета.
Председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета проверяет личное дело получателя на правомерность прекращения (приостановления) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета ставит в приказе свою подпись и возвращает личное дело ведущему экономисту, который заверяет документ печатью Комитета.
Результатом процедуры является изданный приказ о прекращении (приостановлении) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в течение 10 рабочих дней с момента выявления обстоятельств, указанных в пунктах 8.2 и 8.3 раздела II настоящего Регламента. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается (приостанавливается) с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором возникли обстоятельства, указанные в пунктах 8.2 и 8.3 раздела II настоящего Регламента;
в) о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры являются обстоятельства, указанные в пункте 8.4 раздела II настоящего Регламента.
Ведущий экономист готовит проект приказа председателя Комитета о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Приказ о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии должен содержать:
- наименование органа, предоставляющего муниципальную услугу;
- дату издания приказа о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- номер личного дела получателя пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- сведения о заявителе: число, месяц, год рождения, паспортные данные;
- адрес регистрации по месту жительства;
- дату, с которой возобновляется выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- подпись ведущего экономиста.
Руководитель группы учета, в функции которого входит осуществление контроля за правильностью и законностью определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, прекращения (приостановления, возобновления, увеличения, пересчета, индексации) предоставления выплаты за выслугу лет, доплаты к пенсии проверяет личное дело на правомерность возобновления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний Руководитель группы учета ставит свою подпись в графе "проверил" в изданном приказе о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии и передает проверенное личное дело председателю Комитета либо заместителю председателя Комитета.
Председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета проверяет личное дело получателя на правомерность возобновления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета ставит в приказе свою подпись и возвращает личное дело ведущему экономисту, который заверяет документ печатью Комитета.
Результатом процедуры является изданный приказ о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в течение 10 рабочих дней с момента подачи заявителем соответствующего заявления и документов, указанных в пункте 8.4 раздела II настоящего Регламента. Выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии возобновляется со дня прекращения обстоятельств, указанных в пункте 8.3 раздела II настоящего Регламента;
г) об увеличении (пересчете, индексации) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Основанием для начала процедуры являются обстоятельства, указанные в пункте 8.5 настоящего Регламента.
Ведущий экономист готовит проект приказа председателя Комитета об увеличении (пересчете, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Приказ об увеличении (пересчете, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии должен содержать:
- наименование органа, предоставляющего муниципальную услугу;
- дату издания приказа об увеличении (пересчете, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- номер личного дела получателя пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- сведения о заявителе: число, месяц, год рождения, паспортные данные;
- адрес регистрации по месту жительства;
- дату, с которой увеличивается (пересчитывается, индексируется) выплата пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии;
- подпись ведущего экономиста.
Руководитель группы учета, в функции которого входит осуществление контроля за правильностью и законностью определения размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, прекращения (приостановления, возобновления, пересчета, индексации) предоставления выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии проверяет личное дело на правомерность увеличения (пересчета, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний Руководитель группы учета ставит свою подпись в графе "проверил" в изданном приказе об увеличении (пересчете, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии и передает проверенное личное дело председателю Комитета либо заместителю председателя Комитета.
Председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета проверяет личное дело получателя на правомерность увеличения (пересчета, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
В случае выявления технических и иных ошибок личное дело возвращается на доработку ведущему экономисту.
При отсутствии замечаний председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета ставит в приказе свою подпись и возвращает личное дело ведущему экономисту, который заверяет документ печатью Комитета.
Результатом процедуры является изданный приказ об увеличении (пересчете, индексации) выплаты пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - в течение 20 рабочих со дня вступления в силу решения Барнаульской городской Думы о повышении должностных окладов муниципальных служащих, денежного вознаграждения лиц, замещающих выборные муниципальные должности, на основании сведений о размерах среднемесячного денежного содержания получателей пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, представленных комитетом по финансам, налоговой и кредитной политике города Барнаула, либо со дня поступления сведений об изменении размера трудовой пенсии по старости (инвалидности) из органов Пенсионного фонда Российской Федерации.
Пенсия за выслугу лет, доплата к пенсии подлежат перерасчету со дня изменения денежного содержания по замещавшейся заявителем должности, размера трудовой пенсии по старости (инвалидности).
2.8. Осуществляется подготовка выплатных документов.
Основанием для начала процедуры является подписанный председателем Комитета приказ об определении размера пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии, возобновлении, увеличении (пересчете, индексации) пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии.
Ведущий экономист, ответственный за формирование выплатных документов, осуществляет формирование выплатных документов.
Выплатные документы проверяются и визируются главным бухгалтером централизованной бухгалтерии Комитета (далее - главным бухгалтером).
Председатель Комитета либо заместитель председателя Комитета проверяет и визирует выплатные документы, которые заверяются печатью Комитета.
Ведущий экономист, ответственный за формирование выплатных документов, ежемесячно направляет выплатные документы в управление Федеральной почтовой связи Алтайского края - филиала ФГУП "Почта России" и кредитные учреждения.
Результатом процедуры является выплата заявителю пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии. Срок проведения процедуры - 60 дней со дня подачи заявления, далее ежемесячно; при возобновлении выплаты - в течение 30 рабочих дней со дня издания соответствующего приказа, далее ежемесячно; при пересчете суммы пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии - в течение 20 рабочих дней со дня издания соответствующих приказов, далее ежемесячно.
2.9. В случае выявления в выданных в результате предоставления муниципальной услуги документах опечаток и ошибок должностное лицо Комитета в течение 5 рабочих дней с момента обращения заявителя устраняет допущенные опечатки и ошибки в течение 1 дня с момента внесения исправлений направляет либо вручает заявителю исправленные документы.

IV. Формы контроля за исполнением Регламента

1. Формы контроля за исполнением положений Регламента

1.1. Текущий контроль за выполнением Регламента осуществляется должностными лицами Комитета, ответственными за организацию работы по предоставлению муниципальной услуги.
1.2. Текущий контроль осуществляется путем проведения должностным лицом, ответственным за организацию работы по предоставлению муниципальной услуги, проверок соблюдения и исполнения специалистами положений Регламента, иных нормативных правовых актов Российской Федерации.
1.3. Проверки могут быть плановыми (осуществляться на основании ежегодных планов работы) и внеплановыми. Проверка также может проводиться по конкретному обращению заявителя.

2. Порядок и периодичность осуществления плановых
и внеплановых проверок при осуществлении контроля
за исполнением положений Регламента

2.1. Контроль за полнотой и качеством предоставления муниципальных услуг включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, рассмотрение, принятие решений и подготовку ответов на обращения заявителей, содержащие жалобы на решения, действия (бездействие) должностных лиц Комитета.
2.2. Для проведения проверки полноты и качества предоставления муниципальной услуги формируется комиссия. Полномочия и состав комиссии утверждаются председателем Комитета.
2.3. Результаты деятельности комиссии оформляются протоколом, в котором отмечаются выявленные недостатки и предложения по их устранению.
2.4. Периодичность осуществления контроля устанавливается председателем Комитета.

3. Ответственность за решения и действия (бездействие),
принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления
муниципальной услуги

3.1. По результатам проведенных проверок, в случае выявления нарушений прав заявителей, осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.2. Персональная ответственность специалистов Комитета закрепляется в их должностных инструкциях в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования
решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего
муниципальную услугу, специалистов, участвующих
в предоставлении муниципальной услуги

1. Информация для заявителя о его праве на досудебное
(внесудебное) обжалование действий (бездействия) органа,
предоставляющего муниципальную услугу, специалистов,
участвующих в предоставлении муниципальной услуги.
Орган местного самоуправления и (или) должностное лицо,
которым может быть адресована жалоба заявителя
в досудебном (внесудебном) порядке

Заявитель может обжаловать решения, действия (бездействие):
- должностных лиц Комитета - председателю Комитета;
- председателя Комитета - в администрацию города Барнаула.
Контактные данные для подачи жалоб в связи с предоставлением муниципальной услуги приведены в приложении 7 к Регламенту.
Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе, по почте, в электронной форме в Комитет, в администрацию города.
Время приема жалобы в Комитете, администрации города совпадает со временем предоставления муниципальной услуги.

2. Предмет досудебного (внесудебного) обжалования

2.1. Заявитель может обратиться с жалобой, в том числе в следующих случаях:
2.1.1. Нарушение срока регистрации заявления о предоставлении муниципальной услуги;
2.1.2. Нарушение срока предоставления муниципальной услуги;
2.1.3. Требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, муниципальными правовыми актами для предоставления муниципальной услуги;
2.1.4. Отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, муниципальными правовыми актами для предоставления муниципальной услуги, у заявителя;
2.1.5. Отказ в предоставлении муниципальной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, муниципальными правовыми актами;
2.1.6. Затребование с заявителя при предоставлении муниципальной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, муниципальными правовыми актами;
2.1.7. Отказ Комитета, должностных лиц Комитета в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления муниципальной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений.
2.2. Заявитель в своей жалобе указывает:
2.2.1. Наименование Комитета, должностного лица Комитета, либо специалиста, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;
2.2.2. Фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя - юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;
2.2.3. Сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) Комитета, должностного лица Комитета, либо специалиста;
2.2.4. Доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) Комитета, должностного лица Комитета, либо специалиста. Заявителем могут быть предоставлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.

3. Права заявителя на получение информации
и документов, необходимых для обоснования
и рассмотрения жалобы

Заявитель получает устную информацию о ходе рассмотрения жалобы по телефонам (3852) 29-10-62, (3852) 29-10-65, а также соответствующую письменную информацию по письменному запросу в Комитет.

4. Сроки рассмотрения жалобы

Общий срок рассмотрения жалобы и направления ответа заявителю не должен превышать 15 рабочих дней с момента регистрации жалобы.
В случае обжалования отказа Комитета, должностного лица Комитета в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок, или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений, жалоба подлежит рассмотрению в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

5. Результат досудебного (внесудебного) обжалования

5.1. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо администрации города Барнаула, председатель Комитета принимает одно из следующих решений:
а) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных Комитетом опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления муниципальной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, муниципальными правовыми актами, а также в иных формах;
б) отказывает в удовлетворении жалобы.
При удовлетворении жалобы должностное лицо администрации города, Комитет принимают исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата муниципальной услуги, не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
5.2. Не позднее дня, следующего за днем принятия решения, указанного в пункте 5.1 настоящего подраздела, заявителю в письменной форме и по желанию заявителя в электронной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы.
По желанию заявителя ответ по результатам рассмотрения жалобы может быть представлен не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в форме электронного документа, подписанного электронной подписью уполномоченного на рассмотрение жалобы должностного лица администрации города и (или) Комитета, вид которой установлен законодательством Российской Федерации.
В ответе по результатам рассмотрения жалобы указываются:
а) наименование Комитета, должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) его должностного лица, фамилия, имя, отчество должностного лица администрации города, принявших решение по жалобе;
б) номер, дата, место принятия решения, включая сведения о должностном лице, решение или действие (бездействие) которого обжалуется;
в) фамилия, имя, отчество (при наличии);
г) основания для принятия решения по жалобе;
д) принятое по жалобе решение;
е) в случае, если жалоба признана обоснованной, - сроки устранения выявленных нарушений, в том числе срок предоставления муниципальной услуги;
ж) сведения о порядке обжалования принятого по жалобе решения.
5.3. В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения, предусмотренного статьей 5.63 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, или признаков состава преступления должностное лицо, наделенное полномочиями по рассмотрению жалоб в соответствии с пунктом 5.1 настоящего подраздела, незамедлительно направляет соответствующие материалы в органы прокуратуры.
5.4. Должностное лицо администрации города, председатель Комитета отказывают в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
а) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
б) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
в) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего Регламента в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.
5.5. Должностное лицо администрации города, председатель Комитета вправе оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
а) наличие в жалобе нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи;
б) отсутствие возможности прочитать какую-либо часть текста жалобы, фамилию, имя, отчество (при наличии) и (или) почтовый адрес заявителя, указанные в жалобе.

Первый заместитель
главы администрации города,
руководитель аппарата
П.Д.ФРИЗЕН

Приложение 1
к Регламенту

СВЕДЕНИЯ
О КОМИТЕТЕ ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКЕ
НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА

Местонахождение: Алтайский край, г. Барнаул, ул. Никитина, 59а.
Почтовый адрес: 656049, Алтайский край, г. Барнаул, Никитина, 59а.
Электронный адрес: social@barnaul-adm.
Телефон/факс: 8(3852) 29-10-61.
Адрес официального Интернет-сайта города Барнаула: www.barnaul.org.
График работы:
Понедельник - с 8.00 до 17.00
Вторник - с 8.00 до 17.00
Среда - с 8.00 до 17.00
Четверг - с 8.00 до 17.00
Пятница - с 8.00 до 16.00
Суббота - выходной день
Воскресенье - выходной день
Обеденный перерыв - с 12.00 до 12.48
График приема граждан:
Вторник - с 8.00 до 16.00
Среда - с 8.00 до 16.00
Четверг - с 8.00 до 16.00
Обеденный перерыв - с 12.00 до 12.48

Приложение 2
к Регламенту

СВЕДЕНИЯ
О КОМИТЕТЕ ПО КАДРАМ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БАРНАУЛА

Местонахождение: Алтайский край, г. Барнаул, пр-кт Ленина, 18.
Почтовый адрес: 656056, Алтайский край, г. Барнаул, пр-кт Ленина, 18.
Электронный адрес: kadry@barnaul-adm.ru.
Телефон: 8(3852) 29-10-81.
Адрес официального Интернет-сайта города Барнаула: www.barnaul.org.
График работы:
Понедельник - с 8.00 до 17.00
Вторник - с 8.00 до 17.00
Среда - с 8.00 до 17.00
Четверг - с 8.00 до 17.00
Пятница - с 8.00 до 16.00
Суббота - выходной день
Воскресенье - выходной день
Обеденный перерыв - с 12.00 до 12.48

Приложение 3
к Регламенту

СВЕДЕНИЯ
О КОМИТЕТЕ ПО ФИНАНСАМ, НАЛОГОВОЙ И КРЕДИТНОЙ
ПОЛИТИКЕ ГОРОДА БАРНАУЛА

Местонахождение: Алтайский край, г. Барнаул, пр-кт Ленина, 6.
Почтовый адрес: 656056, Алтайский край, г. Барнаул, пр-кт Ленина, 6.
Электронный адрес: gfkl@gfk.barnaul-adm.
Телефон/факс: 8(3852) 63-04-11.
Адрес официального Интернет-сайта города Барнаула: www.barnaul.org.
График работы:
Понедельник - с 8.00 до 17.00
Вторник - с 8.00 до 17.00
Среда - с 8.00 до 17.00
Четверг - с 8.00 до 17.00
Пятница - с 8.00 до 16.00
Суббота - выходной день
Воскресенье - выходной день
Обеденный перерыв - с 12.00 до 12.48

Приложение 4
к Регламенту

СВЕДЕНИЯ
О КРАЕВОМ АВТОНОМНОМ УЧРЕЖДЕНИИ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ
ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УСЛУГ АЛТАЙСКОГО КРАЯ"

Местонахождение: Алтайский край, г. Барнаул, Павловский тракт, 58г.
Электронный адрес: mfc@mfc22.ru.
Телефон/факс (3852) 200-550.
Адрес официального Интернет-сайта: www.mfc22.ru.
График работы:
Вторник - с 8.00 до 20.00
Среда - с 8.00 до 20.00
Четверг - с 8.00 до 20.00
Пятница - с 8.00 до 17.00
Суббота - с 9.00 до 14.00
Воскресенье - выходной день

Приложение 5
к Регламенту

Главе администрации города Барнаула
от ________________________________
(Ф.И.О. заявителя)
___________________________________
___________________________________
(год и дата рождения)
домашний адрес: ___________________
___________________________________
телефон: __________________________
паспорт ___________________________
(серия, номер,
___________________________________
когда и кем выдан)

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу назначить мне как лицу, замещавшему(ей) должность,
___________________________________________________________________________
(наименование должности, в соответствии
с которой рассчитывается денежное содержание)
пенсию за выслугу лет, ежемесячную доплату к пенсии (нужное подчеркнуть) и
ежемесячно перечислять ее на лицевой счет № _______________________________
в _________________________________.
(наименование банка)
С условиями назначения, индексации и выплаты пенсии за выслугу лет,
ежемесячной доплаты к пенсии (нужное подчеркнуть) ознакомлен(а).
Обязуюсь уведомить в 5-дневный срок комитет по социальной поддержке
населения города Барнаула о возникновении обстоятельств, указанных в
пункте 7.1, подпункте "в" пункта 7.2 Положения о порядке назначения,
индексации и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности
муниципальной службы города Барнаула, ежемесячной доплаты к пенсии лицам,
замещавшим муниципальные должности и должности в органах государственной
власти и управления города Барнаула.

"___" _____________ г. _____________________
(подпись заявителя)

На обработку моих персональных данных согласен (согласна).
_____________________
(подпись заявителя)

Приложение 6
к Регламенту

БЛОК-СХЕМА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ "НАЗНАЧЕНИЕ И
ВЫПЛАТА ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ДОЛЖНОСТИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОРОДА БАРНАУЛА, ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ
К ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ
И ДОЛЖНОСТИ В ОРГАНАХ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ
И УПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА"

--------------------------------¬
¦ обращение граждан ¦
L--------------T-----------------

v
--------------------------------¬
¦ регистрация обращения ¦
L--------------T-----------------

v
--------------------------------¬
¦ заключение комиссии ¦
L-T---------------------------T--
v v
----------------------------------------¬ --------------------------------¬
¦ о назначении пенсии за выслугу лет, ¦ ¦ об отказе в назначении пенсии ¦
¦ доплаты к пенсии ¦ ¦ за выслугу лет, доплаты к ¦
¦ ¦ ¦ пенсии ¦
L------------------T--------------------- L----------------T---------------

v v
----------------------------------------¬ --------------------------------¬
¦ подготовка распоряжения администрации ¦ ¦ подготовка распоряжения ¦
¦ города о назначении пенсии за выслугу ¦ ¦администрации города об отказе ¦
¦ лет, доплаты к пенсии ¦ ¦в назначении пенсии за выслугу ¦
¦ ¦ ¦ лет, доплаты к пенсии ¦
L---------T---------------------T----T--- L------------------T-------------
¦ ¦ L--------------¬ ¦
v v v v
-----------------------¬ ---------------¬ --------------------------------¬
¦в комитет по финансам,¦ ¦ в комитет по ¦ ¦ письменное уведомление ¦
¦налоговой и кредитной ¦ ¦ социальной ¦ ¦получателя о назначении (отказе¦
¦ политике города ¦ ¦ поддержке ¦ ¦в назначении) пенсии за выслугу¦
¦ Барнаула ¦ ¦ населения ¦ ¦ лет, доплаты к пенсии ¦
L---------T------------- ¦ города ¦ L--------------------------------
v ¦ Барнаула ¦
-----------------------¬ L---------T-----
¦расчет среднемесячного¦ v
¦ денежного содержания ¦ ------------------------------------¬
L----------------------- ¦ издание приказа председателя ¦
-------------+ Комитета +--¬
¦ L------T---------------T------------- ¦
v v v v
-----------------------¬ ---------------¬ ---------------¬ ---------------¬
¦об определении размера¦ ¦о прекращении ¦ ¦ о ¦ ¦об увеличении ¦
¦пенсии за выслугу лет,¦ ¦(приостановле-¦ ¦возобновлении ¦ ¦ (пересчете, ¦
¦ доплаты к пенсии с ¦ ¦нии) выплаты ¦ ¦выплаты пенсии¦ ¦ индексации) ¦
¦уведомлением заявителя¦ ¦пенсии за ¦ ¦ за выслугу ¦ ¦ пенсии за ¦
L-----------T----------- ¦выслугу лет, ¦ ¦лет, доплаты к¦ ¦ выслугу лет, ¦
¦ ¦доплаты к ¦ ¦ пенсии ¦ ¦ доплаты к ¦
¦ ¦пенсии ¦ ¦ ¦ ¦ пенсии ¦
¦ L--------------- L-------T------- L-----T---------

¦ v ¦
¦
------------------------------------¬ ¦
¦ ¦ подготовка выплатных документов и ¦ ¦
L--------->¦ их доставка в ФГУП и кредитные ¦<-----

¦ учреждения ¦
L------------------------------------

Приложение 7
к Регламенту

КОНТАКТНЫЕ ДАННЫЕ
ДЛЯ ПОДАЧИ ЖАЛОБ В СВЯЗИ С ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ

--------------------------------T------------------T----------------------¬
¦Комитет по социальной поддержке¦ул. Никитина, 59а,¦телефон 8(3852) 291060¦
¦населения города Барнаула ¦г. Барнаул, 656049¦ ¦
¦ ¦(кабинет 6) ¦ ¦
+-------------------------------+------------------+----------------------+
¦Администрация города Барнаула ¦пр-кт Ленина, 17, ¦телефон 8(3852) 291078¦
¦ ¦г. Барнаул, 656049¦ ¦
¦ ¦(кабинет 12) ¦ ¦
L-------------------------------+------------------+-----------------------

Приложение 8
к Регламенту

СВЕДЕНИЯ
ОБ ИНФОРМАЦИОННЫХ СИСТЕМАХ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ В ЭЛЕКТРОННОЙ ФОРМЕ

---------------------------------------T----------------------------------¬
¦ Наименование информационной системы ¦ Адрес в ¦
¦ ¦информационно-телекоммуникационной¦
¦ ¦ сети "Интернет" ¦
+--------------------------------------+----------------------------------+
¦Федеральная государственная¦http://epgu.gosuslugi.ru/pgu/, ¦
¦информационная система "Единый портал¦http://www.gosuslugi.ru ¦
¦государственных и муниципальных услуг¦ ¦
¦(функций)" ¦ ¦
+--------------------------------------+----------------------------------+
¦Муниципальная автоматизированная¦http://portal.barnaul.org ¦
¦информационная система "Электронный¦ ¦
¦Барнаул" ¦ ¦
L--------------------------------------+-----------------------------------

------------------------------------------------------------------


Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3374 "Об утверждении Программы "Развитие туризма в городе Барнауле на 2014 - 2018 годы"

Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3378 "О внесении изменений в постановление администрации города от 12.07.2012 № 1965 "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Содействие развитию гражданского общества в городе Барнауле на 2013 - 2017 годы"

Решение Солтонского районного Совета народных депутатов от 31.10.2013 № 38 "Об установлении коэффициентов для расчета арендной платы за использование земельных участков, государственная собственность на которые не разграничена, на 2014 год"

Решение Солтонского районного Совета народных депутатов от 31.10.2013 № 35 "Об утверждении Положения о порядке организации и проведения публичных слушаний в муниципальном образовании Солтонский район Алтайского края"

Решение Солтонского районного Совета народных депутатов от 31.10.2013 № 42 "Об утверждении Положения об оплате и материальном стимулировании труда муниципальных служащих Администрации Солтонского района"

Постановление Администрации города Барнаула от 31.10.2013 № 3376 "О внесении изменения в постановление администрации города от 27.07.2012 № 2171"

Постановление Администрации Алтайского края от 30.10.2013 № 563 "О внесении изменений в постановление Администрации края от 29.08.2011 № 479"

Постановление Администрации Алтайского края от 30.10.2013 № 565 "Об отмене ограничительных мероприятий (карантина) на территории села Мамонтово Новичихинского района Алтайского края"

Распоряжение Управления природных ресурсов и охраны окружающей среды Алтайского края от 30.10.2013 № 47-в "Об утверждении проекта зон санитарной охраны источников питьевого и хозяйственно-бытового водоснабжения населения сел Березовка, Логовское, Бешенцево, Сорочий Лог и поселков Правда, Бажево, Новый Первомайского района Алтайского края"

Постановление Администрации Алтайского края от 30.10.2013 № 566 "О внесении изменений в некоторые постановления Администрации края"

Постановление Администрации Алтайского края от 30.10.2013 № 564 "Об установлении на территории села Усть-Гавриловка Троицкого района Алтайского края ограничительных мероприятий (карантина) в связи с заболеваемостью бешенством"


Главная
Словари