Найти :
Найденные результаты с ключевым словом : "АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановления Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973)".

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановления Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973)

Этот документ в других редакциях и связанные документы:

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ...
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановлений Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973, от 01.02.2013 N 139)...
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 29.10.2012 г. N 973 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ОТ 22.08.2012 N 740...
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 1.02.2013 г. N 139 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ОТ 22.08.2012 N 740 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ"...
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 29.10.2012 г. N 973 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ОТ 22.08.2012 N 740...
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановлений Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973, от 01.02.2013 N 139)...

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 августа 2012 г. № 740

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ

(в ред. постановления Администрации города Радужный
от 29.10.2012 № 973)

В целях упорядочения оплаты труда, социальной защищенности рабочих администрации города Радужный, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации:
1. Установить:
1.1. Должностные оклады рабочим администрации города Радужный согласно приложению 1.
1.2. Ненормированный день водителям.
2. Производить доплату за ненормированный рабочий день водителям от 15 до 80 процентов.
3. Производить доплаты за расширенный объем работы (для прочих рабочих) до 50 процентов.
4. Установить:
4.1. Водителям надбавку за классность:
1 класс - 25 процентов;
2 класс - 10 процентов.
4.2. Повышенную оплату за работу в ночное время в размере 40 процентов должностного оклада. Ночным считается время с 22.00 часов до 06.00 часов.
4.3. Дополнительный отпуск водителям за ненормированный рабочий день - 6 календарных дней.
5. Разрешить:
5.1. Единовременную выплату за успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей в размере до 2,0 должностных окладов.
5.2. Единовременную выплату к отпуску в размере двух месячных фондов оплаты труда один раз в календарном году при уходе в очередной отпуск.
В случае разделения ежегодного (очередного) оплачиваемого отпуска в установленном порядке на части единовременная выплата к отпуску производится при предоставлении части отпуска, продолжительностью не менее 14 календарных дней.
Размер месячного фонда оплаты труда для единовременной выплаты к отпуску определяется исходя из суммы фонда оплаты труда в месяц, одной двенадцатой премии по результатам работы за год и одной двенадцатой единовременной выплаты к отпуску в прошедшем календарном году.
5.3. Выплату единовременного поощрения в связи с достижением возраста 50, 60 лет в размере оклада с учетом надбавок к нему.
5.4. Выплату материальной помощи в связи со смертью близких родственников (родители, муж (жена), дети) по заявлению работника в размере 10000 рублей.
5.5. В случае смерти работника выплату материальной помощи членам семьи или иждивенцам умершего размере 25000 рублей.
5.6. При увольнении в связи с выходом на пенсию, в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", рабочим выплачивать пособие в размере месячного фонда оплаты труда. Пособие выплачивается при условии достижения пенсионного возраста и оформления пенсии в период работы в органах местного самоуправления, а также при наличии трудового стажа не менее 10 лет.
(п. 5 в ред. постановления Администрации города Радужный от 29.10.2012 № 973)
(см. текст в предыдущей редакции)
6. Утвердить Положение о премировании рабочих администрации города Радужный (приложение 2).
7. Организационному управлению организационно-правового комитета администрации города Радужный (О.А. Ермоленко) опубликовать постановление в газете "Новости Радужного. Официальная среда" и разместить на официальном сайте администрации города.
8. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.08.2012.
9. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Радужный Курбанову С.В. и начальника управления учета и отчетности - главного бухгалтера администрации города Радужный В.Н. Туманину.

Глава администрации города Радужный
С.Н.БАСКАКОВ

Приложение 1
к постановлению администрации города Радужный
от 22.08.2012 № 740

по результатам работы за квартал, год

5.1. Премия по результатам работы за квартал выплачивается в размере одного месячного фонда оплаты труда. В случае наличия экономии фонда оплаты труда размер премии по итогам работы за квартал максимальными размерами не ограничивается.
5.2. Премия по результатам работы за квартал выплачивается на основании распоряжения главы администрации города Радужный - в первые 2 месяца, следующие за последним месяцем каждого квартала, по результатам работы за 4 квартал - до 25 декабря текущего года.
5.3. Премия по результатам работы за квартал не выплачивается работникам, уволенным в течение отчетного квартала за виновные действия.
5.4. Премия по результатам работы за квартал выплачивается работникам за качественное и своевременное выполнение работ, дисциплинированность, в целях материального стимулирования, повышения эффективности и качества результатов трудовой деятельности.
5.5. Премия по результатам работы за год выплачивается в размере до трех месячных фондов оплаты на основании распоряжения главы администрации города Радужный не позднее первого квартала года, следующего за отчетным.
5.6. Премия по результатам работы за год осуществляется в пределах фонда оплаты труда. Размер премии определяется главой администрации города Радужный.
5.7. Премия по результатам работы за год выплачивается работникам, которые состояли в списочном составе полный календарный год.
5.8. Премия по результатам работы за год выплачивается также работникам, проработавшим неполный календарный год, за исключением случаев увольнения за виновные действия.
5.9. Премия по результатам работы за квартал, год выплачивается за фактически отработанное время в отчетном периоде.
5.10. В отработанное время в отчетном периоде для расчета премии по результатам работы за квартал, год включается время работы по табелю учета рабочего времени.
5.11. Премия по результатам работы за квартал, год учитывается при исчислении средней заработной платы (среднего заработка) для всех случаев определения ее размеров, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

Приложение
к Положению о премировании рабочих
администрации города Радужный

Список работников для начисления премии
___________________________________________
(структурное подразделение)

за _______________
(период)

┌───┬──────────────────────────────┬────────────┬───────────┬─────────────┐
│ № │ Ф.И.О. │Наименование│Коэффициент│ Причины │
│п/п│ │ профессии │ поощрения │ снижения │
├───┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼────────────┼───────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
└───┴──────────────────────────────┴────────────┴───────────┴─────────────┘

Руководитель _________________ ______________________
(подпись) (расшифровка подписи)


  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ

АДМИНИСТРАЦИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО РАЙОНА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 193 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО РАЙОНА ОТ 14 СЕНТЯБРЯ 2011 ГОДА N 162

  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановлений Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973, от 01.02.2013 N 139)

  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 741 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ОТ 28.12.2011 N 815 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "ОРГАНИЗАЦИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ НА 2012 - 2014 ГОДЫ"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА УРАЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 2575 ОБ УСТАНОВЛЕНИИ НА ТРЕТИЙ КВАРТАЛ 2012 ГОДА НОРМАТИВА СТОИМОСТИ ОДНОГО КВАДРАТНОГО МЕТРА ОБЩЕЙ ПЛОЩАДИ ЖИЛЬЯ ПО ГОРОДУ УРАЙ ДЛЯ РАСЧЕТА РАЗМЕРА СОЦИАЛЬНОЙ ВЫПЛАТЫ В ВИДЕ СУБСИДИИ

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2012 г. N 740 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОЧИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ (в ред. постановления Администрации города Радужный от 29.10.2012 N 973)

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА РАСПОРЯЖЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 1409-р О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ ГЛАВЫ ГОРОДА ОТ 31.03.2006 N 330-Р "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО ВОПРОСАМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА И ОТДЕЛЕ КАДРОВ УПРАВЛЕНИЯ ПО ВОПРОСАМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ РАСПОРЯЖЕНИЯ ГЛАВЫ ГОРОДА ОТ 26.12.2002 N 1329-Р" (С ИЗМЕНЕНИЯМИ ОТ 20.03.2009 N 360-Р, 10.08.2011 N 1222-Р)

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА РАСПОРЯЖЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 1410-р О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ 2 К РАСПОРЯЖЕНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОТ 28.07.2011 N 1169-Р "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО БЮДЖЕТНЫМ ПРОЕКТИРОВКАМ НА ОЧЕРЕДНОЙ ФИНАНСОВЫЙ ГОД И НА ПЛАНОВЫЙ ПЕРИОД"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 1043 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА БЕСПЛАТНОГО ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В СОБСТВЕННОСТЬ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН ЗЕМЕЛЬНЫХ УЧАСТКОВ ДЛЯ СТРОИТЕЛЬСТВА ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ЖИЛЫХ ДОМОВ НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА И О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОТ 06.10.2011 N 1182

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАНТЫ-МАНСИЙСКА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 991 О ДОЛГОСРОЧНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ "ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЩЕСТВО - ХАНТЫ-МАНСИЙСК" НА 2013 - 2015 ГОДЫ В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Федеральный закон N 210-ФЗ принят 27.07.2010, а не 27.08.2010.

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАНТЫ-МАНСИЙСКА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.08.2012 г. N 990 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВНЕСЕНИЯ ПРОЕКТОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ХАНТЫ-МАНСИЙСКА


Главная
Словари